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拖欠的加班工资需要交税吗

在正常工作的过程中,有可能会遇到一些拖欠加班费的企业,这种做法是非常不正确的,违反了法律规定,那么在之后这部分拖欠的加班工资给了员工了,是否还需要交税?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,沐沐网小编整理了以下的内容。
一、拖欠的加班工资需要交税吗
加班费是指劳动者按照用人单位生产和工作的需要在规定工作时间之外继续生产劳动或者工作所获得的劳动报酬。劳动者加班,延长了工作时间,增加了额外的劳动量,应当得到合理的报酬。对劳动者而言,加班费是一种补偿,因为其付出了过量的劳动;对于用人单位而言,支付加班费能够有效地抑制用人单位随意地延长工作时间,保护劳动者的合法权益。
税务总局纳税服务司表示节假日加班费需依法纳税且针对“节假日加班工资是否缴纳个税”的问题进行了解答。
个人在国家法定节假日加班取得两倍或三倍的加班工资,是否属于“按照国家统一规定发给的补贴、津贴”,免缴个税。
税务总局纳税服务司介绍,根据我国个税法的规定,按照国家统一规定发给的补贴、津贴,是指按照国务院规定发给的政府特殊津贴、院士津贴、资深院士津贴以及国务院规定免纳个人所得税的其他补贴、津贴。
“加班工资不属于国家统一规定发给的补贴、津贴,应并入工薪收入依法征税。”纳税服务司介绍。
二、支付标准
劳动法第四十四条规定支付加班费的标准是:安排劳动者延长时间的,支付不低于工资的百分之一百五十的工资报酬;休息日安排劳动者工作又不能安排补休的,支付不低于工资的百分之二百的工资报酬;法定休假日安排劳动者工作的,支付不低于工资的百分之三百的工资报酬。
根据以上内容的相关回答可以得出,无论拖欠了多久得到的加班工资,都是需要缴纳个人所得税的,只要是满足个人所得税所涉及到的缴纳比例,除非是当月的工资标准加起来都还没有达到5000元,如果您还有相关法律咨询可以致电沐沐网在线小编解答。


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