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按照工龄如何计算年终奖

每到年底都是大家收获成功的时候,特别是一些公司有年终奖的员工更是十分关注公司的年终奖。那么对于按照工龄如何计算年终奖的呢?这就是大家要了解清楚的问题,下面沐沐网小编整理了以下内容为您解答,希望对您有所帮助。
一、按照工龄如何计算年终奖
企业的年终奖并没有固定的标准,《公司法》里也没有统一的规定,一般都是企业的自主行为。
二、什么是年终奖
年终奖是指每年度末企业给予员工不封顶的奖励,是对一年来的工作业绩的肯定。年终奖的发放额度和形式一般由企业自己根据情况调整。好的年终奖办法要有较好的考评指标、评价方法、发放规则等等相应的各项制度,可以有效激励员工,增加企业凝聚力。
三、相关法律法规
根据《劳动法》规定,工资总额是指各单位在一定时期内直接支付给本单位职工的劳动报酬总额,由计时工资、计件工资奖金、津贴和补贴、加班加点工资、特殊情况下支付的工资等部分组成。
因此,对于年终奖在法律上是没有具体规定的,这都是企业自行决定。对于那些单位有年终奖的就要知道如何进行发放,这是员工很关注的问题,我们需要按照企业的规定间处理,大家都清楚了吧。如果您有其他问题,欢迎咨询沐沐网专业小编。


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