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2019年青岛最低工资标准调整

基本上每一个地区都会有最低工资的标准,要求在当地工作的员工是不得低于这个工资标准的,如果目前在青岛地区工作当地能够享受到的最低工资标准是如何规定的?为了帮助大家更好的了解相关法律知识,沐沐网小编整理了以下的内容。
一、2019年青岛最低工资标准调整
青岛最低工资标准和非全日制用工小时最低工资标准执行前两档,即:
驻市南区、市北区、李沧区、崂山区、黄岛区、城阳区、即墨区用人单位月最低工资标准调整为1910元,小时最低工资标准调整为19.1元;
驻胶州市、平度市、莱西市用人单位月最低工资标准调整为1730元,小时最低工资标准调整为17.3元。
其中,月最低工资标准适用于全日制就业劳动者;小时最低工资标准适用于非全日制就业劳动者。
二、最低工资标准的规定有哪些
本规定所称最低工资标准,是指劳动者在法定工作时间或依法签订的劳动合同约定的工作时间内提供了正常劳动的前提下,用人单位依法应支付的最低劳动报酬。
本规定所称正常劳动,是指劳动者按依法签订的劳动合同约定,在法定工作时间或劳动合同约定的工作时间内从事的劳动。劳动者依法享受带薪年休假、探亲假、婚丧假、生育(产)假、节育手术假等国家规定的假期间,以及法定工作时间内依法参加社会活动期间,视为提供了正常劳动。
根据以上内容的相关回答可以得出,在青岛地区最低工资的标准,一般情况要分为具体所在的地区,如果在第1档次的地区,可以享受1910元的最低工资标准,第2档地区的有1730元,如果您还有相关法律咨询可以致电沐沐网在线小编解答。


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